省人力資源社會(huì)保障廳召開2021年度總結(jié)表彰大會(huì)

1月29日，省人力資源社會(huì)保障廳召開2021年度總結(jié)表彰大會(huì)，總結(jié)盤點(diǎn)去年工作，表彰表揚(yáng)先進(jìn)集體和個(gè)人，安排部署今年工作。省委組織部副部長，廳黨組書記、廳長梅建華出席會(huì)議并講話，廳黨組副書記、副廳長、一級(jí)巡視員夏魯青主持會(huì)議。廳領(lǐng)導(dǎo)，廳機(jī)關(guān)全體人員，直屬單位副處級(jí)以上人員參會(huì)。

梅建華在講話中指出，2021年，是黨和國家歷史上具有里程碑意義的一年。在省委、省政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，全廳上下以開展黨史學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，凝心聚力為群眾辦實(shí)事，統(tǒng)籌疫情防控和業(yè)務(wù)工作，就業(yè)基本盤更加穩(wěn)固，社保安全網(wǎng)更加牢固，人才凈流入態(tài)勢持續(xù)鞏固，人事管理服務(wù)全面優(yōu)化，勞動(dòng)權(quán)益保障更加有力，人社服務(wù)“金字招牌”更加閃亮，圓滿完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，人社事業(yè)發(fā)展實(shí)現(xiàn)了“十四五”良好開局。

梅建華強(qiáng)調(diào)，2022年是黨的二十大召開之年，是奮力實(shí)現(xiàn)“三個(gè)走在前”的攻堅(jiān)之年。全廳上下要按照省委、省政府的部署要求，在更高水平上推進(jìn)人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。要聚焦一個(gè)“穩(wěn)”字，堅(jiān)持穩(wěn)字當(dāng)頭、穩(wěn)中求進(jìn)，加大穩(wěn)崗擴(kuò)崗力度，保障重點(diǎn)群體就業(yè)，適時(shí)適度提高社會(huì)保險(xiǎn)待遇水平，努力構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，努力做到就業(yè)穩(wěn)、社保穩(wěn)、勞動(dòng)關(guān)系穩(wěn)，助力穩(wěn)定宏觀經(jīng)濟(jì)大盤。要聚焦一個(gè)“?！弊郑l(fā)揮人社政策托底功能，扎實(shí)推進(jìn)城鄉(xiāng)公益性崗位擴(kuò)容提質(zhì)行動(dòng)，保障工資按時(shí)足額支付，加強(qiáng)人社領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)防范，堅(jiān)決兜住民生保障底線。要聚焦一個(gè)“強(qiáng)”字，落實(shí)“人才興魯”行動(dòng)，加強(qiáng)高層次人才隊(duì)伍建設(shè)，實(shí)施高技能人才隊(duì)伍培育壯大行動(dòng)，以強(qiáng)人才、強(qiáng)技能助推強(qiáng)省建設(shè)。要聚焦一個(gè)“進(jìn)”字，深化社保制度改革，創(chuàng)新人才發(fā)展體制機(jī)制，深化工資收入分配制度改革，破除人社發(fā)展體制機(jī)制障礙。要聚焦一個(gè)“優(yōu)”字，深化“放管服”改革，實(shí)施人社信息化便民服務(wù)創(chuàng)新提升行動(dòng)、實(shí)施行風(fēng)建設(shè)提升行動(dòng)，馳而不息優(yōu)服務(wù)、優(yōu)環(huán)境、優(yōu)品牌。

夏魯青在總結(jié)講話中指出，要深入學(xué)習(xí)貫徹梅廳長在年度總結(jié)表彰大會(huì)上的講話精神，聚焦“穩(wěn)、保、強(qiáng)、進(jìn)、優(yōu)”五方面工作，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，狠抓工作落實(shí)，確保各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處、取得實(shí)效。要落實(shí)好值班帶班制度，嚴(yán)肅值班紀(jì)律，確保聯(lián)絡(luò)暢通、運(yùn)轉(zhuǎn)高效。要切實(shí)抓好安全工作，及時(shí)消除安全隱患，嚴(yán)格遵守疫情防控有關(guān)規(guī)定，確保過一個(gè)平安祥和的春節(jié)。要做好應(yīng)急處置工作，完善應(yīng)急聯(lián)動(dòng)體系，細(xì)化應(yīng)急處置方案，做到快速反應(yīng)、有效控制、穩(wěn)妥處置。